Die Akzeptanz-Schwelle des BGE
Man hört immer wieder, dass ein bedingungsloses Grundeinkommen, beschränkt auf den Niedriglohn-Sektor, nicht angenommen wird, weil bei einer kompletten Grundversorgung (Ehepaar mit Kind) keine genügender Anreiz besteht,
eine zusätzliche aber Einkommens-reduzierte Arbeit anzunehmen.
Das beträfe Stellen, die normal 2200,-Euro monatlich einbringen, aber gegenüber dem dann vorhandenen BGE-Sockel nur mit der Hälfte also 1100,- Brutto bezahlt würden.
Das wäre zwar für den Arbeitgeber ein konkurrenzloser Niedriglohn auf dem Europäischen Markt aber aus der Sicht des BGE-lers nicht der zu erbringenden Arbeitsleistung - und jetzt kommts - nicht der Trägheits-Überwindungskraft angemessen, die er aus seiner versorgten Lage heraus überwinden müsste.
Das ist zwar nur die solidarisch ungünstigste Begründung, bezogen auf das ökonomische Gesamtsystem, aber die mental näher liegende, als zu sagen, ich beziehe meine Arbeit einfach auf das Gesamteinkommen am Monatsende,
das ja höher liegt.
Um diese Schwelle zu nehmen, gibt es aber eine gerade auf Grund der Technischen Erleichterung aller Arbeitsschritte, die Möglichkeit, vom Betrieb bewusst auf den Vital-Koeffizienten des BGE-Arbeitnehmers einzugehen und subjektiv gestreute Schwächen oder Belastungen wie Lärm, Geruchsbelästigungen, Kollegiiale Zudringlichkeiten, Unsauberkeiten oder mechanische Anforderungen mit entsprechenden Vorkehrungen am Arbeitsplatz zu vermeiden und neben der Arbeitsanforderungen auch ein körperlich angenehmes und motivierendes Aktionsklima zu schaffen.
Das ist auch deshalb unternehmerisch zumutbar, weil der erhöhte Aufwand für die Arbeitsplatz-Ausstattung vorher doch wegen der Minimierung der Betriebskosten verfolgt wurde, die sich nun mit dem deutlich geringeren Lohn für den BGE-ler kompensieren bzw gewinnbringend veranschlagen lassen.
Arbeitnehmer, die noch für den hier genannten Musterlohn ohne BGE arbeiten, werden im Zuge der Einführung immer mehr abhehmen, bis bei vollständiger Einführung des BGE in dieser Lohngruppe auch nur BGE-ler vorkommen, die auf Zuverdienst ausgerichtet sind.
Der Rest, der dann noch zu Hause bleibt, ist allerdings ökonomsich auch nicht verloren, sondern wird mit gesteigerter Kreativität und Privatinitiative neue Betätigungsfelder erobern, sei es im Bereich der gesteigerten häuslichen Eigenleistung, der Verstärkung medizinischer Grundkenntnisse und der Unterstützung sozial schwacher Mitglieder des Umfeldes.
