Das ist keine Entlohnung. Sondern eine Aufwandsentschädigung.
Das geht sogar mit einem fetten Minus aus.
OHNE Est stündest 233 Euro schlechter da, die benötigt aber keine Stunde.
Warum? Geschätzte je 30 Minuten im Berufsverkehr passt doch wohl.
Aha, bei 5-Tage-Woche also 300 Arbeitstage im Jahr? Wow.
Typische unqualifizierte Tätigkeiten.
Und über diese Leute schaust du herab?
Auf deine eigenen Leute?
Wie ich schon schrieb: auch für unqualifizierte Tätigkeiten haben wir gut bezahlt.
Gut. Wie hoch war die Fluktuation?
Faktisch Null.
An eine kann ich mich erinnern, die wollte mal was anderes machen. Die kam nach 6 Monaten zurück zu uns.
Meines Wissens bekamen drei eine Kündigung, das war in den Anfangszeiten.
Mal eben eine zuvor beantragte Kur abfeiern, eine weitere hatte aus einer 2-WOchen-ANgelegenheit wegen OP 4 Monate gemacht, eine dritte hatte mehr das Betriebsklima als die Aufgaben im Blick.
Dann hatten die Hartz4 Empfänger noch einmal Glück gehabt.
Wenn also diese Kandidaten zwangsweise vom Jobcenter kamen, haben sie sofort " einen Stempel" von dir bekommen?
*muahahahahahaha*
Wir hatten den Fehler gemacht zu glauben, dass sie sich mit einer Chance bemühen würden.
Ein halbes Dutzend Mal haben wir es probiert. Es kamen nur Schoten wie "wenn ich nicht extra Urlaub bekomme, mache ich gelben Urlaub" oder "eine Brille muss der AG bezahlen" heraus, oder erst gar nicht pünktlich zur Arbeit erscheinen, etc. pp.
Derlei Probleme gabs nie bei Leuten, die in Lohn und Brot waren, aber zu uns wechselten.
