1. Nein, denn alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen waren bei mir am Gewinn beteiligt, die Bezahlung war über Durchschnitt. Du willst also meine Betriebswirtschaft sehen :kopfkratz:
Bringt nichts, denn Du hast offensichtlich keine Ahnung von Betriebswirtschaft, sonst würdest Du keine derartig amateurhafte Frage stellen.
2. Die von Dir bezeichneten "Neueigentümer" haben das alte System der Gewinnbeteiligung beibehalten und seit 5 Jahren noch zusätzlich ein Kapitalanteilsystem geschaffen, welches alten und neuen MA´s nach einer gewissen Zeit den Einstieg in die Gesellschaftsbeteiligung ermöglicht. Nach meinem Ausscheiden aus der Gesellschaft waren fast 60% der Belegschaft bereits Miteigentümer. Einige wollten damals nicht, weil sie das unternehmerische Risiko scheuten.
Und ab jetzt verschone mich von Deinen abstrusen Gedankengängen, ansonsten landest Du in ignorieren. Du solltest niemanden für dämlicher halten, als Du selber bist. Streng vertrauliche Firmenunterlagen zu verlangen zeigt, das Deine geistige Beweglichkeit den Radius eines Bierdeckels und Deine Intelligenz die Schnelligkeit einer Weinbergschnecke haben.
Ende der Debatte
du laberst üblichen Forenunfug ... sonst hättest du nicht soviel Angst vor einer Substanzdiskussion ...
hast du Sorge, deine Großspurigkeit könnte einem realen Stresstest unterzogen werden ??!
und du denkst doch nicht wirklich, ich wollte deine
echten Zahlen sehen ... ?!
das Prinzip zu beschreiben würde schon reichen ...
das Prinzip beschreiben kann man auch, ohne echte Zahlen und Daten zu liefern ...
... was du ja nun getan hast, aber die Frage nicht beantwortet hast, warum du deinen Mitarbeitern nicht einfach 24% mehr Lohn gegeben hast, ohne sie zu Miteigentümern, und damit eigentlich nicht mehr zu klassisch abhängig Beschäftigten, sondern zu "Scheinselbständigen" (nicht zu wörtlich nehmen) zu machen, die dann unter Umständen auch an einem Verlust mithaften müssen ... oder anders gesagt, anstatt 24% mehr Lohn unter umständen 25% weniger Lohn haben ... wenn die Verluste entsprechend ausfallen
oder anders gesagt, durch den Miteigentümertrick hast du die eigentlichen 24% Lohnerhöhung einfach unterlaufen ... auf gut deutsch gesagt
aber von Anderen forderst du sie ... ganz großspurig
)
